Personans is opgericht door Natasja van Oijen. De woorden die leiden tot het acroniem DOEN kenmerken haar aanpak. Dit heeft een waardevrije kijk op zaken tot gevolg, wat anderen de ruimte geeft zich open en leerbaar op te kunnen stellen. Haar karakter is enerzijds enthousiast, open en humoristisch. Anderzijds beschikt ze over voldoende lef en assertiviteit om te zeggen wat zij als coach, trainer en mens ervaart.

Allround door haar opleiding, ontwikkeling en werkervaring is zij veelzijdig inzetbaar bij interimopdrachten. U kunt hierbij denken aan administratieve, secretariële en organisatorische ondersteuning op allerlei afdelingen. Haar expertise is uiteraard ook erg goed inzetbaar in HR-functies op verschillende niveaus. Deze dienst komt voort uit het inzicht dat het werken ín en áán een organisatie, met de bijbehorende collegiale contacten, bij haar passen. Bovendien is deze manier effectief doordat ze als interimmer aan den lijve kan ondervinden waar verbeteringen op het gebied van communicatie, organisatie en gedrag te behalen zijn. Aan de andere kant heeft ze andere belangen als een werknemer in loondienst, wat een heldere communicatie tot gevolg heeft. Als interimmer krijg je het volledige commitment en de gedrevenheid en zelfstandige, onafhankelijke blik die Natasja kenmerkt