Loopbaancoach nodig? Met ruim 5.000 aangesloten loopbaancoaches vindt u altijd de loopbaancoach die u zoekt. Plaats vandaag nog uw aanvraag en ontvang binnen 24 uur meerdere offertes van loopbaancoaches. Vergelijk op prijs en kwaliteit en kies voor de loopbaancoach met het beste aanbod!
Mijn naam is Carine Notenboom en onder de naam Anyway Coaching begeleid ik mensen in hun zoektocht naar het hervinden van persoonlijke drijfveren en passie die mogen leiden tot een (volgende) loopbaanstap!
Hierbij richt ik me bovenal op de kwaliteiten en kracht van mensen. Zeker als medewerkers lange tijd bij een of meerdere bedrijven hebben gewerkt, zijn zij zich vaak niet meer bewust van hun kwaliteiten en, om een stap verder te gaan, hun dromen.
Mensen gaan vaak door op een routineachtige wijze, zonder regelmatig om te kijken en te toetsen waar ze staan in hun leven. Soms lopen ze hierin vast of hebben ze te maken met een gevoel van " is dit het nu?".
Men vergeet vaak dat het leven ze heeft ontwikkeld en veranderd en dat hiermee ook hun behoeften zijn veranderd. Om dit te kunnen realiseren is het nodig om een evaluatie te doen en eens kritisch naar jezelf te kijken in het dagelijks functioneren. Hiervoor moet ruimte w...
Eleveld HRM bestaat uit Willem Eleveld.
Professional met een passie voor HR. Ik richt mij op interimmanagement, teamontwikkeling en coaching.
Ik werk vanuit de stip op de muur, transparant en duidelijk, met een open vizier. Geef een doorkijkje in uw organisatie en help met focussen. Mijn deskundigheid combineer ik met creativiteit. Ik heb de afgelopen 15 jaar het HR-vak in verschillende rollen en posities uitgeoefend in diverse organisaties.
In het coachen sta ik stil bij het nemen van eigen verantwoording, het inzicht krijgen in je eigen passie en de reflectie op je eigen handelen. Aan de hand van het gesprek, interventies, technieken en oefeningen wordt jouw vraag steeds helderder. Een individueel coachingstraject begint dus ook met het helder formuleren van de coachingsvraag. Dat kan bijvoorbeeld een vraag zijn in relatie tot een loopbaanvraagstuk. Wat mij kenmerkt als coach is dat ik opereer vanuit stevigheid en rust en en...
Ik ben in mijn eigen bedrijf Kunstbedrijven werkzaam als bedrijfsadviseur, management consultant, projectmanager en trainer.
Ik heb ruime ervaring bij de overheid, het bedrijfsleven, in het hoger onderwijs en de culturele sector als interim manager, organisatie adviseur, project coördinator en trainer. Voorbeeldopdrachten:
- gemeente Arnhem 2009-2011: Vertrouwenspersoon MKB, ondersteuning voor ondernemers/managers van middelgrote bedrijven bij de beheersing van de effecten van de economische crisis.
- Hogeschool Arnhem-Nijmegen 2008-2009: projecten en trainingen ontwikkeld i.k.v. ondernemend onderwijs voor docenten en studenten van HAN, Radboud Universiteit en ArtEZ (hoger kunstonderwijs).
- Start Wijzer 2001-2007: als programma manager en projectontwikkelaar heb ik samenwerking bevorderd tussen gemeenten en Kamer van Koophandel in de KAN-regio en projecten ontwikkeld voor startende ondernemers inclusief Europese subsidie aan...
Sinds 2005 werk ik vanuit een eigen onderneming na een loopbaan in het onderwijs (docent, manager, hoofd expertisecentrum). Aanvankelijk trainde ik vooral teams in organisaties, gaf ik lessen en individuele supervisie. Sinds het afronden van mijn derde studie in 2008 (Religiestudies Universiteit Utrecht) begeef ik me meer op levensbeschouwelijk terrein. Als levensbeschouwelijke raadgever, geestelijke verzorger of existentieel begeleider houd ik me bezig met een 'onderstroom' die door coaching en hulpverlening vaak moeilijk te pakken is... Zaken die onomkeerbaar zijn.. die de kwetsbaarheid van het leven zelf naar boven brengen vragen om een luisterend oor, om aandacht. Niet om oplossingen. In mijn praktijk heb ik respect voor en kennis van religieuze tradities en levensbeschouwingen. Tegelijk help ik echter ook mensen die in deze traditie beschadigd zijn geraakt of hun religieuze wortels opnieuw willen onderzoeken. Door deze acht...
Eerst onze visie. Mensen komen tot hun bestemming als ze zicht hecht verbinden met anderen. Verbinding komt tot stand door concrete acties die veiligheid en vertrouwen bouwen. Echte verbinding resulteert in vrijheid.
Vrije mensen zijn 'soft' in de zin dat ze kwetsbaar durven zijn naar anderen. Ze zijn 'hard' als het gaat om resultaten neerzetten, de nek uitsteken en klussen klaren. Ze gaan voor hechtheid in relaties en echtheid in zaken.
Deze 4Vs van Veiligheid, Vertrouwen, Verbinding en Vrijheid vormen de kern van onze manier van werken. We bieden zo tegenwicht tegen een overdreven geloof in 'control', beheersing en functionele indeling die zijn tijd gehad heeft, niet effectief is en geen recht doet aan de aard van mensen.
Vivento doet:
- individuele coaching
- organisatiecoaching en teambegeleiding
- cursussen (ook op maat) in o.a. coachend leidinggeven, leiderschap en creativiteitsontwikkeling...
Ik begeleid mensen naar het inzetten van hun kwaliteiten. Als die te weinig of juist te veel worden ingezet, onderzoeken we wat je wat je nodig hebt om die beter tot je beschikking te krijgen. Bepaalde gewoonten kunnen daarbij in de weg staan. Zij komen tot uitdrukking in overtuigingen en niet effectieve manieren van reageren op je omgeving.
In gesprek onderzoeken we wat je nodig hebt om je kwaliteiten meer te laten verschijnen. Als je inzicht toeneemt, kun je meer verantwoordelijkheid nemen voor wat er in je leeft. Door daarmee te experimenteren kom je tot keuzen, die je eigenheid ondersteunen.
Ik werk vanuit een sfeer van vertrouwen, helderheid en respect. Mijn hulpbronnen zijn systemisch werk en geweldloze communicatie. Zij vullen elkaar aan, waardoor wat in je wil verschijnen helderder kan worden.
Naast deze persoonlijke coaching begeleid ik processen die gericht zijn op visie-ontwikkeling van ondernemers. Wat een onderneme...
Bedrijfsprofiel
Meijer & Meijaard, opgericht in 1986, is hét adviesbureau voor loopbaanbegeleiding, coaching en training. Wij ondersteunen vooral hoger opgeleiden in hun professionele (loopbaan)ontwikkeling. In ons werk staat het belang van een goede aansluiting tussen mens en werk centraal. Door onze jarenlange samenwerking met Wageningen Universiteit & Researchcenter hebben wij veel expertise opgebouwd in het begeleiden van mensen in de academische wereld.
Wij helpen mensen met vragen als:
- Hoe presenteer ik mijzelf op effectieve wijze op de arbeidsmarkt?
- Wat is het werk dat echt bij mij past?
- Hoe kom ik beter tot mijn recht in mijn huidige baan?
- Hoe ga ik om met mijn leidinggevende?
- Hoe kan ik beter omgaan met prestatiedruk?
Trefwoorden:
- Academici
- Career assessment
- Carriereperspectief
- Coaching
- Competenties
- Effectief gedrag
- Executive coaching
- Engelstalige begeleiding
- Functi...
Coaching:
Hallo leuk om hier kennis te maken. Ik ben Safiya, 38 jaar 6 jaar coach ervaring en een diepe fascinatie voor wat mensen drijft en beweegt. Ik werk voornamelijk met HBO+ ambitieuze professionals die op zoek zijn naar meer innerlijke rust, geluk en voldoening! Ik werk op een praktische maar tevens holisitische werkwijze met een eclectische toolbox aan werkvormen. Dit kun je het beste even op mijn website bekijken. Klanten omschrijven mij als warm en toegankelijk en een direct gevoel van vertrouwen en acceptatie. Dit zorgt voor een succesvolle coach relatie en heeft een positieve invloed op jouw voortgang.
Personal Branding
Als Personal Brand coach help ik om jouw talenten en expertise in kaart te brengen door middel van coaching, talententesten en een stappenplan. Hiermee heb ik de afgelopen 5 jaar zowel professionals als ondernemers geholpen. Het doel is dat jij werk doet wat echt bij jou past, waar je goed in bent en wa...
Waar gaat u naar toe als uw organisatie kuren heeft? Als de resultaten achterblijven bij de verwachtingen of als processen niet goed verlopen? En als vandaar uit de stemming beneden nul is?
Stemmingmakers bekijkt bovenstaande vragen integraal. Volgens ons is de stemming in een organisatie een combinatie van medewerkertevredenheid én de kwaliteit van bedrijfsvoering.
Op het moment dat de stemming goed is, zal het ziekteverzuim dalen, zullen medewerkers plezier in hun werk ervaren en graag bij u werken en zal in het verlengde de effectiviteit en efficiëntie toenemen.
De stemming in een organisatie is dus een belangrijke graadmeter voor de gezondheid van die organisatie. Daarom de naam Stemmingmakers mens- & organisatieontwikkeling.
In het logo komt dat ook tot uitdrukking. De 'notenbalk' is verstoord boven de bedrijfsnaam en wordt naar boven toe harmonischer, beter gestemd. De notenbalk staat voor uw orga...
Ik ben als officier (majoor) werkzaam geweest bij de Koninklijke Landmacht.
Kijk voor referenties op www.robsentse.nl
Gedurende mijn carrière heb ik werkzaamheden uitgevoerd als Personal Coach, leidinggevende, inlichtingen specialist, trainer in leidinggevende en onderwijskundige vaardigheden, analist, projectleider, coördinator van gedragsbeïnvloedende activiteiten en als bedrijfsmaatschappelijk werker.
Ik ben uitgezonden geweest naar Bosnië, Soedan en tweemaal naar Afghanistan.
In 1997 ben ik na een sociaalagogische opleiding als Bachelor at Social Works (BSW) afgestudeerd aan de FONTYS Universtity for Applied Sciences.
Naast mijn werkzaamheden voor Defensie heb ik als Executive coach, trainer, opleidingsontwikkelaar en docentenbegeleider werkzaamheden uitgevoerd voor ISBW, de Harense Smid, de afdeling Klinische zorg van het Maxima Medisch Centrum te Veldhoven en voor Bex Communicatie in Eindhove...
Bosman Legal en coaching is opgericht door mr. José Bosman. Ik heb opleidingen tot coach en tot mediator gevolgd. Daarnaast ben fysiotherapeut, bedrijfsjurist en advocaat. Ik werk op het gebied verzekering- en aansprakelijkheid, arbeids-, familie- en bestuur gerelateerde zaken. In mijn werk heb ik ervaren dat bij veel lichamelijke klachten en ook bij overspanning en burn-out, coaching voor veel mensen zeer waardevol is om te herstellen en een nieuwe start te maken. Als coach begeleid ik mensen middels verschillende technieken om hun vraagstuk te onderzoeken en de voor hen beste oplossing of uitdaging te vinden. Ook met mediation kan ik u ten dienste zijn. In geval van ernstige irritaties op de werkvloer, in het gezin, in een samenwerkingsverband of op school, kan ik als mediator mensen positief in beweging weet te krijgen, zodat er weer naar elkaar geluisterd wordt, pijnpunten op een respectvolle wijze ter sprake kunnen komen en ...
Irene op 't Roodt C.T.C. is een coaching- en trainingsbureau wat zich heeft gespecialiseerd in het aanbieden van coaching- en trainingstrajecten voor medewerkers en teams van bedrijven en instellingen. Alle trajecten zijn gebaseerd op het gedachtengoed van de Transactionele Analyse. Dit is een methodiek die aan de hand van eenvoudige en prakische concepten inzicht biedt in de complexe denk- en gedragspatronen.
Mijn werkwijze levert op dat mensen op een effectieve en efficiente manier leren kiezen voor gezond en professioneel gedrag. Dit brengt zowel de individuele professionaliteit als ook het team/management-functioneren naar een hoger plan.
Voor individuele, persoonlijke coaching zal altijd een vrijblijvend kennismakingsgesprek plaatsvinden. Tijdens dit gesprek kan ik luisteren naar wat er speelt en onderzoeken welke aanpak het beste aansluit bij de vraag.
Ik ben gespecialiseerd in het inzichtelijk maken van denk-, gevoels...
VAKGEBIED COACHING:
EeMaCo, in de persoon van mevr. G. Eendragt heeft 19 jaar ervaring als sr. coach:
Door opleiding tot managementcoach
Is gecertificeerd coach, lid van beroepsvereningen
Specialismen:
Loopbaancoaching (carriereswitch of carriere heroverwegen)
Performance coaching (beroepskrachten)
Business coaching (mkb-ondernemers)
Executive coaching (managers in hoger segment)
Corporate Coaching (bestuurders, Raden van Toezicht, commissarissen)
Tarieven: Losse tarieven tussen 125E en 275E per uur excusief BTW en reiskosten buiten Amsterdam. Pakketcoaching is ook mogelijk, op basis van opdrachtgeverschap/offerte op aanvraag.
Zie voor meer informatie op de website: www.eemaco.com
VAKBGEBIED TRAINING:
EeMaCo, in de persoon van mevr. G. Eendragt is een ervaren/senior trainer. Expertise en ervaring is als volgt opgebouwd:
Door opleiding tot trainer;
Door ervaring in loondienst:
Door het ondernemerschap sinds 1990 (21 j...
De gevolgen van de verkeerde persoon op de juiste plek of de juiste persoon op de verkeerde plek bepaalt het succes van een organisatie. (youtube: Addressing employee engagement)
Vaak kan een goed gesprek of een frisse blik een nieuwe wending worden gegeven aan bestaand of nieuw te ontplooien werkzaamheden.
Als coach ben je niet alwetend maar kun je wel samen zoeken naar oplossingen. Oplossing die vaak heel voor de hand liggend zijn en soms iets complexer of net wat meer durf vragen.
Als Manager/Directeur ben ik jarenlang verbonden geweest aan diverse HR organisaties. De mens, zijn ontwikkeling, de werk-privé balans en loopbaan staan centraal in mijn coaching.
Mijn oorsprong ligt in de commercie en vind zijn verloop in het coachen en opleiden van commerciële mensen.
Optimalisatie projecten waarbij het proces en de ontwikkeling van de organisatie centraal staan hebben afgelopen 20 jaar of als hoofdtaak of als pro...
Worden wie je wilt zijn
Heb je het idee dat je vastzit in je loopbaan? Dat je telkens tegen dezelfde problemen aanloopt en maar niet verder komt? Zoek je hulp bij het vinden van een passende nieuwe baan?
Als loopbaan adviseur op ontologische basis kijk ik samen met jou met een bredere, holistische blik naar jouw loopbaanvragen. We kijken niet alleen naar je competenties, werkervaring en de arbeidsmarkt, maar verkennen bijvoorbeeld ook jouw leven, je persoonlijkheid en bijvoorbeeld jouw overtuigingen. Vaak lopen we telkens tegen hetzelfde belemmeringen aan in ons werk en lukt het ons maar niet om daar uit te komen. Samen gaan we onderzoeken wat er precies aan de hand is om vervolgens duurzame oplossingen te vinden die voor jou werken en je helpen te worden wie je wilt zijn in je werk, loopbaan en leven.
Al meer dan 20 jaar ondersteun ik van mensen met een grote verscheidenheid aan loopbaanvragen met uiteenlopende functies, op a...
Ik word blij van het begeleiden, coachen en trainen van managers, teams, medewerkers en organisaties. Ik ben gespecialiseerd in vitaliteit, stress burn-out en verandermanagement. Als het aan mij ligt worden alle medewerkers en teams blij en energiek van elkaar. Zodat zij het leuk vinden om in hun team te werken en stevige gesprekken kunnen voeren zonder gedoe. Mijn motto is ‘ik heb het nog nooit gedaan, dus ik denk dat ik het wel kan’. Met deze can-do mentaliteit streef ik naar anderen in beweging krijgen en impact maken.
Van nature ben ik een verbinder en denk ik oplossingsgericht. Daarnaast hecht ik veel waarde aan het behalen van doelen en het continu verbeteren van resultaten.
Ik ben een bouwer met een pragmatische insteek en daag graag anderen uit om succesvol te zijn. Ik heb vele teams mogen begeleiden en inspireren bij verschillende transities en verandertrajecten.
Ik maak graag het verschil door anderen in ...
In Balans Counseling en Coaching
Verloopt jouw leven niet zoals jij dat voor ogen hebt, heb je het gevoel dat bepaalde ‘dingen’ niet kloppen of sta je op het punt om grote veranderingen door te voeren?
Als je op zoek bent naar een luisterend oor ben je bij ‘In Balans Counseling en Coaching’, waar jij de onverdeelde aandacht krijgt, aan het juiste adres. Ik maak gebruik van o.a. ‘Person Centered Therapy’ oftewel één op één counselling waarbij jij centraal staat.
Of je nu op zoek bent naar begeleiding bij levensvragen, moeite hebt met veranderingen of zelfs last hebt van een depressie… Bij ‘In Balans Counseling en Coaching’ kun je rekenen op:
• Een goede gesprekspartner die duidelijk en helder kan communiceren.
• Begeleiding in een veilige, vertrouwde en waardevrije omgeving.
• De mogelijkheid om boosheid, frustraties, overtuiging...
"Resultaat, kwaliteit, communicatie, goede sfeer, effectief situationeel leidinggeven, ontplooiing en ontwikkeling van management en medewerkers, fijne werkcultuur." Je moet er als ondernemer, leidinggevend en ook als werknemer wel wat voor blijven doen om je klanten te behouden en om nieuwe te vinden... Doet u dat? In voldoende mate?
Voor maatwerk in training, advies, begeleiding en sparren bent u als onderneming of als individu bij mij aan het juiste adres.
Mensgerichte, praktische en persoonlijke aanpak. Merkbare en meetbare resultaten voor mens èn organisatie. Gebaseerd op jarenlange (inter-)nationale leidinggevende praktijkervaring en up to date kennis.
Mijn volledige aandacht, inzet, kennis en enthousiasme voor al uw vragen op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
Trainingen, advies met concrete plannen, begeleiden, sparren op deze gebieden:
- Middenmanagement/bedrijfsorganisatie
- Leiding...
Welkom! Ik zou je graag een vraag stellen:
Hoe creëer jij waarde, nu en in de toekomst?
Ik ben nieuwsgierig naar hoe mensen de toekomst zien en omgaan met onzekerheid. Daarnaast heb ik grote interesse in hoe mensen, en daarmee de organisaties waar ze deel vanuit maken, samenwerken, leren en groeien.
Ben je ondernemer, intrapreneur of professional die zijn eigen weg wil uitstippelen? Lees dan verder.
Ik begeleid individuen om stappen te maken in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Samen met mijn partner (Nico Mienstra) ondersteun ik jou in het omgaan met onzekerheid zodat je kunt optreden als regisseur van de toekomst van jouw carrière, bedrijf of organisatie.
We doen dat door mensen bij elkaar te brengen om waarde te creëren. We ondersteunen je in het krijgen van nieuwe inzichten in de manier waarop je waarde creëert voor de klant en andere stakeholders. Niet alleen de manier waarop ...
Onrust, chaos,niet meer weten wat je nou echt wil, vastlopen in je werk of prive....... We komen het allemaal wel een keer (of vaker) tegen in ons leven. En dan is het de vraag hoe je weer verder komt. Soms heb je genoeg aan gesprekken met vrienden en soms is het prettig als iemand je een stap verder helpt. Als coach help ik mensen op die momenten dat ze dat nodig hebben bij de vragen die ze hebben.
Als coach bied ik een plek:
- om meer inzicht in jezelf te krijgen
- om om te leren gaan met moeilijke momenten in je leven
- om te ontdekken wat je nou echt kan en wil
- om stappen te leren zetten die jouw droom dichterbij brengt
- om op verhaal te komen
- om structuur terug te vinden
- om rust te creeren
- om om te leren gaan met (mogelijk) belemmeringen die jou in de weg staan
- om balans terug te vinden in denken/voelen/doen.
Waar we aan werken, is afhankelijk van de vraag die er ligt. Elke keer kijk ik opnieuw wat er n...
In een Tinder coachingstraject draait het om het vergroten van je zelfkennis en het leren nemen van verantwoordelijkheid voor je eigen denken en handelen.
Dit is noodzakelijk om jouw persoonlijke koers te bepalen.
Samen kijken we welke talenten je reeds hebt, welke vaardigheden je wilt ontwikkelen en welke stappen je concreet kunt zetten om het gewenste
resultaat te behalen. Het resultaat is daarom in grote mate afhankelijk van jouw inzet en bereidheid te leren.
Mijn kracht ligt bij het coachen van 20-ers en 30-ers die behoefte hebben aan coaching gericht op het vinden van een passende richting.
Zelf ben ik 36 en kan ik makkelijk aansluiten bij de belevingswereld van de 30-er. Ik ben bekend met de vele vragen die in
deze levensfase spelen, de overtuigingen van onze generatie en die van onze ouders en de interne conflicten die daardoor kunnen ontstaan.
Daarnaast speelt het onderhouden van een relatie en het omgaan met de v...
Mijn missie is om mensen te inspireren en creatief te coachen, om hen zo weer en meer plezier en energie in het werk en leven te laten ervaren.
Als enthousiaste levens- en loopbaancoach heb ik de mogelijkheid om uit een breed scala aan tools te putten. Ik heb onder andere de volgende methodieken tot mijn beschikking: NLP, Familie- en organisatieopstellingen, Koerstechniek en ademcoaching. Verder ben ik bekend met de rouw en verliescirkel en weet ik als geen ander dat er in sommige gevallen eerst iets afgesloten moet worden alvorens je de volgende stap kan zetten.
Veelal blijkt dat een loopbaanvraag ook privégebieden raakt en andersom. Het is dan mooi om al naar gelang de behoefte gebruik te kunnen maken van de hiervoor genoemde methodieken.
Ik maak samen met de coachee gebruik van datgene wat nodig is om tot het meest vitaliserende loopbaanadvies te komen, of om de coachee de volgende stap in zijn/haar privé of we...
Bij Rein
Persoonlijke Coaching & Presentatiebegeleiding in Amsterdam
Gooi je schoenen uit en pak een stoel. Bij Rein gaat het om jou. Loop je steeds tegen hetzelfde probleem aan? Heb je vragen over zingeving, je passies en talenten, belangrijke keuzes en beslissingen? Heb je last van stress, gebrek aan: harmonie, vitaliteit of zelfvertrouwen?
Persoonlijke Coaching bij Rein brengt je in beweging, geeft inzicht, rust, brengt bewustzijn in je functioneren en helpt je bij het ontdekken van je eigen oplossingen en het terugvinden van je balans.
Ook kan je Bij Rein terecht voor Presentatiebegeleiding. Heb je een steuntje in de rug nodig omdat je het lastig vindt om te spreken in het openbaar? Neem dan contact op.
Persoonlijke Coaching geeft inzicht in vragen als:
*Wie ben ik?
*Wat wil ik?
*Wat kan ik?
*Wat houdt me tegen?
*Welke stappen kan ik zetten om te bereiken wat ik wil?
Reineke is coach en actrice. Bij Rein kome...
Personans is opgericht door Natasja van Oijen. De woorden die leiden tot het acroniem DOEN kenmerken haar aanpak. Dit heeft een waardevrije kijk op zaken tot gevolg, wat anderen de ruimte geeft zich open en leerbaar op te kunnen stellen. Haar karakter is enerzijds enthousiast, open en humoristisch. Anderzijds beschikt ze over voldoende lef en assertiviteit om te zeggen wat zij als coach, trainer en mens ervaart.
Allround door haar opleiding, ontwikkeling en werkervaring is zij veelzijdig inzetbaar bij interimopdrachten. U kunt hierbij denken aan administratieve, secretariële en organisatorische ondersteuning op allerlei afdelingen. Haar expertise is uiteraard ook erg goed inzetbaar in HR-functies op verschillende niveaus. Deze dienst komt voort uit het inzicht dat het werken ín en áán een organisatie, met de bijbehorende collegiale contacten, bij haar passen. Bovendien is deze manier effectief doordat ze al...
Feedback houdt zich bezig met het ontwikkelen van mensen en organisaties. Feedback is een franchise organisatie waarbij 35 coaches, trainers en consultants actief zijn.
Selma Boschloo is gecertificeerd coach en trainer, gespecialiseerd in gedragsverandering en communicatie.
Zij coacht en traint uw medewerkers individueel of in teamverband en komt met praktische en interactieve methoden om uw organisatie een stap verder te krijgen richting een klantgericht en professionele houding en gedrag van uw mensen.
Zij verstaat de kunst om zaadjes te planten in haar sessies waardoor mensen open staan om ander gedrag te gaan eigen maken omdat zij er zelf nu het nut en de noodzaak van inzien.
Haar motto:
"Mensen willen wel veranderen, maar niet veranderd worden."
Hierdoor werkt zij aan bewustwording en het zichtbaar maken van belemmerende patronen zodat mensen opnieuw een keuze kunnen maken.
Loopt uw team vast rondom een bepaald t...
