Trainingsbureau in Overijssel nodig? Met ruim 4.000 aangesloten trainingsbureaus vindt u altijd de trainingsbureau die u zoekt. Plaats vandaag nog uw aanvraag en ontvang binnen 24 uur meerdere offertes van trainingsbureaus. Vergelijk op prijs en kwaliteit en kies voor de trainingsbureau met het beste aanbod!
Van der Heem Hemmen, de merknaam van Van der Heem Bedrijfsadvies
Van der Heem Hemmen is door Leo van der Heem in 1996 gestart als eenmanszaak. Met als vakgebieden kwaliteitszorg (ISO 9001-certificering) en algemene bedrijfsvoering. De doelgroep was het industriële MKB en de adviezen waren veelzijdig. In de loop van de jaren is er door de veranderende marktvraag een verschuiving opgetreden. Financieel management binnen bedrijfsvoeringen, value engineering en onderbouwen van kostprijscalculaties zijn belangrijke onderwerpen geworden in de dienstverlening. InnoCost is als werkwijze voor geldstroombeheersing, waarde-analyse, value engineering en kostprijscalculaties ontwikkeld.
Daarvoor was Leo van der Heem sinds 1985 werkzaam als innovatieadviseur bij de Rijksnijverheidsdienst, het InnovatieCentrum (thans Syntens), de Overijsselse Ontwikkelingsmaatschappij en de European Business and Innovation Centers (BIC Twente). Het geven ...
Opleiding
1982-1985 Universiteit van Gdansk Faculteit Engels
1985-1990 Universiteit van Gdansk Faculteit Scandinavische talen
Titel Master of Arts in English & Scandinavian Languages (1990)
(Gerechtigd om in Nederland de titel drs. te voeren)
1991 Gdansk Managers Training Foundation-diploma in management
cursus van 3 maanden georganiseerd door Strathclyde University en
Price Waterhouse
1993-1994 Gdansk Managers Training Foundation MBA opleiding Strathclyde University (1 semester); examen Marketing and Management behaald
2002 Examen NT 2 niveau II behaald
2003 Communicatiewetenschappen VU Amsterdam (enkele vakken)
Professionele loopbaan
Sept 2008 heden PROGRESZ HBO Docent Engels
Sept 2006 heden IBER LENGUA cursussen
Sep 2005 Mrt 2006 DUTCH DELTA UNIVERSITY Deventer Docent Engels en Nederlands
Okt 2002 Jul 2005 HBO NEDERLAND Arnhem en Zwolle Docent Engels en Nederlands
Sep 2002 heden APELDOORNS TALENCENT...
WIE IS
ID adviseren ? coachen ? ontwikkelen - onze naam, omdat we met nieuwe ideeën mensen willen trainen en toerusten.
Creatieve oplossingen op maat bieden voor u en uw organisatie.
En niet in de laatste plaats omdat bijna al onze activiteiten raken aan de identiteit
van mensen en organisaties: wie ben ik, wie of wat is onze organisatie werkelijk?
Hier horen alle uiterlijke en innerlijke kenmerken bij.
Uw ultieme eigenheid als vertrekpunt van onze activiteiten.
Onze Visie.
Individuen, organisaties en bedrijven komen tot een maximaal rendement wanneer ze hun unieke kwaliteiten en externe factoren optimaal gebruiken.
Onze Missie.
Wij motiveren en begeleiden individuen, organisaties en bedrijven bij het verder ontdekken van hun identiteit en het ontwikkelen van hun eigen talenten.
Op basis van onze waarnemingen en kennis van in- en externe processen geven wij onze klanten adviezen, maken wij plannen met hen en t...
Beste ondernemer,
Ik ben Ilse Schoemaker, Trainingscoach Marketing & Sales. Ik help jou zowel persoonlijk als professioneel te groeien. Met behulp van mijn eigen ontwikkelde methode draai jij samen met jouw voltallige team het wiel letterlijk om.
HOEZO? zul je misschien denken? Dat zal ik je vertellen. ;-)
Ik werk al meer dan 20 jaar in de marketing en sales. Ik heb voor vele ondernemers marketing- en communicatieplannen geschreven. De reactie was altijd enthousiast. Toch werden er maar delen uit het plan gehaald, waardoor niet altijd het beoogde resultaat werd gehaald. Zo, ontzettend jammer. Waarom niet? Eigenlijk is het antwoord heel simpel. Als jij jouw plan zelf schrijft, wordt het plan jouw plan, gaat jouw plan leven en zet jij ook alle stappen die nodig zijn om jouw resultaat te behalen. Het beste resultaat krijg je als je daar direct jouw voltallige personeel in betrekt. Je smeedt het plan samen.
TRAINING MET TOOLS, C...
SparringPartner voor Particulier en Ondernemer richt zich op coaching van particulieren die van baan willen veranderen of een passende baan zoeken. Vaak in opdracht van de werkgever, maar ook rechtstreeks in opdracht van de werkzoekende.
De aanpak is in beide gevallen STARR gericht en de opdrachtgever staat centraal.
In individuele trajecten is er nooit een garantie te geven waarbinnen een nieuwe baan is gevonden. Het resultaat is situationeel gericht en afhankelijk van de persoonlijke levenssfeer van de betrokkene.
Het traject is, na de kennismaking en de intake, de route die gevolgd gaat worden en ook de route is zeer persoonlijk en afgestemd op de persoonlijke omstandigheden en wensen.
Op verzoek van scholen en bedrijven worden informatie uren verzorgd.
Tijdens de informatie wordt aandacht geschonken aan:
1. Wie is wie en wat wil je in de maatschappij voor werk gaan doen (banen opschrijven op een bord of flap-over.
...
Vanuit een onderwijs- en een HR-achtergrond heb ik me gespecialiseerd in gedrag op de werkvloer. Hoe werken teams samen en hoe zou dat kunnen verbeteren? Tegen welke weerstanden, problemen en vragen lopen leidinggevenden op? Hoe motiveren ze hun mensen en hoe goed maken ze gebruik van hun talenten? De balans tussen taak en mens is in teams waar het minder lekker loopt, vaak zoek. Tezamen met de tijdsdruk die op veel teams rust om hun doelen te halen, kan dat tot wederzijds onbegrip en conflicten leiden. Hoe kom je uit die vicieuze cirkel? Wat helpt echt?
Na een gedegen onderzoek naar de vraagstelling van de opdrachtgever, kan mijn aanbod bestaan uit teamcoaching, intervisie, (vaardigheids-)trainingen op specifieke communicatieve thema's (bijv. feedback geven en ontvangen), of workshops in een HR-gerelateerd thema (Hoe voer ik een functioneringsgesprek? Hoe ontdek ik de talenten en beperkingen van mijn medewerkers)?
In mijn aan...
Henk is inmiddels ruim 39 jaar in diverse branches binnen de industrie actief.
Hij heeft hier in beleidsbepalende lijnfuncties regelmatig met beide benen in de modder gestaan.
Het vervolgens beheersen van de primaire processen, volledig aansluitend op de marktvraag is altijd zijn doel.
Henk is onafhankelijk, vriendelijk en geduldig, maar als eerste resultaatgericht. Door de mensen direct te benaderen en te betrekken in zijn aanpak weet hij veranderingen door te voeren en te verankeren in de organisatie.
Met name in crisissituaties weet hij, wegens zijn vermogen om de rust te herstellen, het vertrouwen weer terug te brengen.
Als interimmer is hij actief in de driehoek Productie Techniek Medewerkers en hij staat als Registermanager (rm) ingeschreven in het IM-Register. Zijn handelen wordt daardoor ook onafhankelijk getoetst op behaald resultaat, professionele reflectie en integriteit. Door het onderschrijven van de IM code e...
In mijn praktijk bied ik aan: begeleiding, coaching, training en mediation in relatie tot conflict in brede zin Omdat cultuur vaak aanleiding is voor misverstanden, integreer ik dit perspectief in mijn werkaanbod.
.
Coaching bij conflicten die je in zelf ervaart: je zit met jezelf in de knoop en hebt een stukje hulp nodig om het touw te ontwarren om weer op eigen kracht verder te kunnen.
Coaching in conflicten die je met anderen hebt, geeft meer zicht op eigen handelen en mogelijkheden tot oplossingen.
Training in conflicthantering: verdieping in theorieen over het ontstaan van conflicten, mogelijke oplossingen en oefenmogelijkheden geven een goed basis voor inzicht en meer handvatten om mogelijke conflictsituaties te voorkomen of op te lossen.
Mediation is het gezamenlijk oplossen van een geschil met de hulp van een neutrale conflictbemiddelaar. Als mediator begeleid ik het proces om te komen tot een bevredigende oplossi...
Mediation Groep Twente is het bedrijf van Yvonne Floor, MfN-Registermediator en in 2002 opgericht. Bij Mediation Groep Twente werken ervaren en betrokken mediators en coaches, ook voor meer therapeutische gerichte vragen, bijv. op het gebied van persoonlijke ontwikkeling, relaties. De mediators voldoen aan de hoogste kwaliteitseisen en werken volgens de richtlijnen en gedragsregels van de MfN, de Mediation Federatie Nederland. Wij richten ons op alle groepen en individuele mensen die verwikkeld zijn in een vervelende kwestie of conflict. Het doel is samen in goede harmonie het conflict op te lossen.
Conflictbemiddeling en coaching
Naast conflictbemiddeling bieden wij coaching en relatiebegeleiding. Deze gesprekken hebben tot doel een meer effectieve manier te vinden om met (moeilijke) situaties om te gaan en/of zicht te krijgen op belemmeringen die 'in het leven' worden ervaren, in de relatie met partner, collegas, etc. Dit...
De aanpak van het communicatietrainingsbureau Silent Speakers is onderscheidend in de persoonlijke aandacht en de resultaatgerichte 'no nonsense' aanpak waarbij ontspannen trainen met enthousiasme, humor en plezier sleutelwoorden zijn.
Concrete trainingen zijn oa; omgaan met de media (mediatraining), presenteren, debatteren, overtuigen, gesprekstechnieken, verkopen en onderhandelen. Daarnaast verzorgen wij ook individueel communicatiecoaching.
Onze deelnemers krijgen direct inzicht in hun communicatiekracht en valkuilen om vervolgens alle ruimte te krijgen om nieuw gedrag te ontwikkelen.
Silent Speakers ontwikkelt trainingen op maat voor de deelnemers. De casuïstiek uit de praktijk staat dan ook centraal.
Direct effect: trainen met camera & trainingsacteur
Deelnemers ervaren bij ons direct wat het effect is van de manier waarop zij communiceren op andere mensen. Voor een optimaal leereffect houden wij de deeln...
Eerst onze visie. Mensen komen tot hun bestemming als ze zicht hecht verbinden met anderen. Verbinding komt tot stand door concrete acties die veiligheid en vertrouwen bouwen. Echte verbinding resulteert in vrijheid.
Vrije mensen zijn 'soft' in de zin dat ze kwetsbaar durven zijn naar anderen. Ze zijn 'hard' als het gaat om resultaten neerzetten, de nek uitsteken en klussen klaren. Ze gaan voor hechtheid in relaties en echtheid in zaken.
Deze 4Vs van Veiligheid, Vertrouwen, Verbinding en Vrijheid vormen de kern van onze manier van werken. We bieden zo tegenwicht tegen een overdreven geloof in 'control', beheersing en functionele indeling die zijn tijd gehad heeft, niet effectief is en geen recht doet aan de aard van mensen.
Vivento doet:
- individuele coaching
- organisatiecoaching en teambegeleiding
- cursussen (ook op maat) in o.a. coachend leidinggeven, leiderschap en creativiteitsontwikkeling...
Wij zijn een trainingsbureau dat zich richt op training, coaching en teambuilding. Ons doel is het ontwikkelen van talenten van mensen om organisaties blijvend te laten groeien.
In de trainingen en coachings maken we gebruik van van NLP.
NLP is een toegepast communicatieprincipe waarbij de verbale én de non-verbale communicatie centraal staat.
Daarnaast geeft het nieuwe keuzemogelijkheden en zorgt het voor effectiever gedrag.
Oude beperkingen kun je opheffen en nieuwe kansen ontdekken.
Wij werken vanuit een unieke expertise op het gebied van Invloed hebben en Beïnvloeden en delen deze kennis graag met onze klanten en partners.
Onze doelstelling is om op een effectieve wijze resultaten te realiseren bij bedrijven. Dit bereiken wij onder andere door middel van doelgerichte trainingen met directe toepasbaarheid op de werkvloer.
Wij weten dat iedere situatie uniek is en specifieke uitdagingen kent die vereisen ...
"Zonder communicatie geen beweging. En zonder beweging geen groei. Medewerkers inspireren, relaties boeien en klanten binden".
Steeds meer organisaties zien communicatie als een kritische succesfactor. Maar hoe krijg je mensen in beweging? vanGameren Communicatie helpt organisaties om bewust, doelgericht en effectief te communiceren. Samen met de klant krijgt zij los wat vast zit. Zij brengt organisaties en mensen in beweging.
Visie:
Mensen helpen bij het ontwikkelen van hun communicatiebewustzijn en ontdekken waar hun essentie en hun kracht ligt. Door middel van advies, training en coaching. Met als doel een beter bedrijfsresultaat, een betere dienstverlening of het realiseren van je eigen droom.Passie voor het communicatievak en plezier in het samenwerken met mensen.
Visie op coaching:
Doelgericht bepalen waar je staat, wat je wilt en hoe en wanneer je dat gaat bereiken.
Coaching is mensen stimuleren het beste ...
De Visie van Plan je Plan
Veel mensen en organisaties blijken niet in staat het onderste uit de kan te halen. Dit komt o.a. omdat men over het algemeen geen goede kijk heeft op welke intrinsieke mogelijkheden er zijn om op persoonlijk niveau de eigen resultaten te verbeteren. Plan je Plan helpt daarbij. Dit doet ze door met name op zoek te gaan naar de wensen en talenten. Van mensen individueel en van organisaties. Om deze wensen en talenten vervolgens te vertalen in concrete plannen. Bij de uitvoering van de plannen willen we vervolgens inspireren,mobiliseren en stimuleren. Ook leren we mensen de problemen die daarbij ontstaan zelf op te lossen. Om dit uit te voeren beschikt Plan je Plan over een scala aan mogelijkheden. Van het inzetten van workshops en testen tot persoonlijke coaching en lifeplanning. Maar ook groeps- en individuele mentoring en begeleiding. Hierbij maken wij ook gebruik van ons uitgebreide netwerk van specia...
Viedrus Training&Advies stelt zich ten doel om expertise die opgedaan is door jarenlange ervaring in de gezondheidszorg, effectief in te zetten binnen andere sectoren. Wij hebben de overtuiging dat de kennis die binnen de gezondheidzorg toegepast wordt om personen of groepen te beïnvloeden, gedrag te veranderen, communicatie te verbeteren of klachten te reduceren, ook zeer goed inzetbaar is binnen een andere setting. Naar ons idee gaan deze interventiemethoden net een stap verder dan de gebruikelijk methodieken binnen de HRM, waardoor de kans op structurele veranderingen ook groter wordt. Viedrus maakt daarbij gebruik van evidenced based methodieken, aansluitend bij de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied. Op die wijze bent u verzekerd van kwalitatief goede produkten. We ondersteunen onze trainingsprogrammas met praktische opdrachten gebaseerd op de principes van ervarend leren. Leren door ervaring is een krachtige methode ...
Onze hulp is bedoeld voor iedereen die in een uitkeringssituatie terecht is gekomen en een steun in de rug nodig heeft om weer deel te nemen aan het sociale en arbeidsproces. Vooral voor hen die vanuit een crisissituatie komen en daardoor een tijdje 'buiten beeld' zijn geweest.
En voor mensen die na een periode of tijdens de afronding van een hulpverleningstraject weer op weg gaan om hun plek terug te vinden.
Dit wordt gefaciliteerd vanuit project 'At10tion' (www.at10tion.nl) en 'Zorg voor Banen' (www.zorgvoorbanen.nl)
Doelgroepen die we hulp aanbieden zijn o.a.:
- jongeren en schoolverlaters;
- mensen met een uitkering;
- arbeidsgehandicapten;
- mensen komend uit een psychische- of sociale problematiek;
- mensen komend uit de verslavingsproblematiek;
Het is een voorwaarde dat men goed gemotiveerd is om stap voor stap de draad op te pakken en te werken aan een toekomst!
Daarnaast onderhouden...
Paola Pisu van Ombra della Terra houdt zich - sinds 2001 - met passie bezig met mens- en organisatieontwikkeling. Dat betekent: training, coaching en het ontwikkelen van leerprogramma's (maatwerk trainingen).
Ik heb ervaring met een breed scala aan trainingen/vraagstukken. Denk daarbij aan: communicatie, managementvaardigheden, leiderschapsontwikkeling, teamontwikkeling zelfsturende teams, teambranding, conflicthantering, creatieve oplossingen stimuleren, loopbaantrainingen, enzovoort.
Verder heeft Paola zich verder gespecialiseerd in digitale leeroplossingen. Haar digitale leeromgeving heet: OntwikkelStad.
Kenmerkend voor mij is mijn enthousiasme en professionaliteit bij het krachtiger maken van mensen en organisaties. Mijn nuchtere, aardse kijk en gevoel voor humor komen daarbij goed van pas.
Ik maak zo snel mogelijk 'echt contact' met mensen waardoor een sfeer ontstaat waarin veel kan en mag gebeuren. Ik werk ...
De markt in China maakt een explosieve groei door. Met een verwachte economische groei van bijna 7,5 % per jaar ligt China nog steeds voor op alle Westerse economieën. Analisten verwachten dat China binnen 20 jaar de grootste economie ter wereld is. De behoefte om Mandarijn Chinees te kunnen spreken is daarom groot. Of het nu op zakelijk niveau is of bij een vriendschappelijke borrel.
Voor het leggen van zakelijke contacten is basiskennis van het Chinees een eerste vereiste. China heeft echter meer te bieden dan alleen maar economisch gewin. De rijkdom aan cultuurschatten en de overweldigende natuur trekken steeds meer toeristen aan. Omgekeerd is er een sterke toename van bezoekers uit China aan Nederland te zien. De contacten die hieruit kunnen ontstaan zijn een verrijking voor beide culturen. Communicatie is hierbij het sleutelwoord.
Cursusleidster volwassenenonderwijs en vakdocente Chinees aan Leonardoschool Hengelo, Lyce...
Mr. Fred W. van Welsem
ERVAREN . VEELZIJDIG . VISIE
Mr. Fred W. van Welsem is een onafhankelijke, ervaren, en deskundige begeleider van conflictsituaties met een juridische achtergrond als advocaat en een opleiding als psychotherapeut. Zijn aanpak kenmerkt zich door aandacht, zorgvuldigheid en integriteit en hij richt zich op duurzame uitkomsten.
Hij wordt ingeschakeld als mediator, echtscheidingsbemiddelaar, coach, onafhankelijk extern vergadervoorzitter, bestuurder en trainer.
Door zijn aanwezigheid en aanpak ontstaat een sfeer van ruimte, veiligheid en vertrouwen die het mogelijk maakt de (juridische en emotionele) loopgraven te verlaten en zonder de realiteit van het moment uit het oog te verliezen de toekomst te verkennen en bepalen.
Op deze wijze hielp hij honderden cliënten van schijnbaar uitzichtloze situaties naar een toekomst met perspectief.
Voor meer informatie:
www.welstone.nl
www.echtscheidingdeventer.nl
...
jjbhv.nl is een opleidingsinstituut dat werkt alleen met instructeurs die zelf jarenlange praktijkervaring hebben opgedaan als hulpverlener en de juiste kaderopleidingen hebben gevolgd. Kwaliteit en maatwerk voor iedere klant afzonderlijk is bij ons standaard. Wij gaan uit van de actuele praktijk zoals die bij u van toepassing is. Een unieke kijk op BHV, gevormd door eigen ervaringen en vooral leuke en leerzame cursussen kunt u bij ons verwachten.
jjbhv.nl kijkt eerst naar het bedrijf en de risico's en maakt samen met iedere klant een cursus of oefening op maat. Dit hoort bij onze service en kost u niets extra's. Veel risico's zijn technisch op te lossen. Voor de risico's waar dat niet kan bieden wij een oplossing door een gedegen maatwerkcursus voor een prijs die u nergens anders vindt. Weinig theorie en veel praktijk in één dag is onze sterke kant. Er zijn al genoeg onnodig lange en saaie cursussen...
Wilma Nijboer studeerde in 1980 af aan de Pedagogische Academie en werkte daarna een aantal jaren bij een verzekeringsmaatschappij. Later volgden diverse functies in het volwassenenonderwijs. Ook werkte ze een aantal jaren als locatiemanager bij een ROC en werkte als interne trainer. Ze volgde de studie Projectmanagement en leidde diverse projecten. Haar opleiding tot coach/counselor volgde ze aan de Academie voor Psychotherapie in Amsterdam. In 2007 startte ze haar bedrijf. Daarna rondde ze nog een opleiding tot NLP Practioner af en specialiseerde zich in de begeleiding van mensen met stress en roofbouwklachten bij het CSR Centrum. Ze neemt bij de begeleiding bij stress- en burnout klachten de ontregelde lichaamsfysiologie als uitgangspunt. Haar meest kenmerkende talent is haar inlevingsvermogen waardoor ze snel aanvoelt wat zich op gedachteniveau bij de ander afspeelt. Ze is enthousiast, doelgericht en praktisch.
VivaPersona coacht, traint en adviseert mensen in het Onderwijs en de Zorg om persoonlijke effectiviteit en die van hun team te optimaliseren.
Het is onze kracht om mensen bewust te laten worden van de vaardigheden en de mogelijkheden die ze in zich hebben.
We zorgen er voor dat teams effectiever samenwerken in een positievere werkomgeving met minder ziekteverzuim.
Wij stellen menselijk kapitaal uit het onderwijs en de zorg centraal. Dat is terecht. Gekwalificeerde en gemotiveerde mensen zijn de basis voor effectief onderwijs en een goede zorg. Zonder hen geen succes. Door te investeren in déze mensen bieden we de beste garanties op kwalitatief goed onderwijs en goede zorg.
VivaPersona werkt met passie aan bewustwording, door het vergroten van de bezieling en effectiviteit van mensen in de zorg en het onderwijs. De kern wordt gevormd door een uniek Persoonlijk Insights Discovery Profiel.
De ExtraMile Academy voor Trainingen en Coaching is gecommitteerd om mensen op te leiden die capabel zijn om vanuit hun kwaliteit van partnerschap en betrouwbaarheid te werken.
Mensen die uitgedaagd worden om anderen door menselijkheid en professionaliteit te 'empoweren' middels coaching en training en inspirerend leiderschap
Trainers en coaches die uitgerust zijn met unieke methoden en vaardigheden om het beste te halen uit uw organisatie met als uitgangspunt communicatie en relatie.
ExtraMile Academy heeft bewezen praktijkervaring van meer dan 20 jaar, opgebouwd in de businesswereld, persoonlijke- en relatieontwikkeling, zowel nationaal als internationaal.
Extra Mile academy is geaccrediteerd door de ECA ( European Coach Association).
Extra Mile Academy heeft 3 seniortrainers in vaste dienst en werkt op dit moment met een groep van 12 freelance trainers.
Kikker Groep ontwikkelt effectieve organisatie- en teamcultuur waarin mensen tot hun recht komen, blijven leren en kunnen excelleren.
Verbondenheid en veiligheid, respect voor het individu, coachend leiderschap, resultaatgerichtheid en duurzame verandering zijn belangrijke elementen in organisaties.
We hebben licenties van denkstijlen (metaprogramma's) en het gevalideerde Organizational Culture Assessment Instrument (OCAI).
De mensen
Ons team werkt met inzet en enthousiasme. We zijn stuk voor stuk pragmatische professionals en academisch geschoold.
Werkwijze
Onze werkwijze is methodisch, soms onorthodox, altijd gedreven en vooral pragmatisch: we gaan voor duurzame resultaten.
Visie
We werken vanuit de visie dat als mensen in organisaties zich ontwikkelen, organisaties ook duurzaam veranderen en de gewenste resultaten behalen.
Als docent, coach en trainer binnen het Middelbaar Beroepsonderwijs heb ik veel ervaringen opgedaan in het maken en uitvoeren van trainings en lesprogrammas. Praktisch en gericht op het aanleren van vaardigheden. De afgelopen jaren train ik groepen en individuen vanuit allerlei disciplines en bedrijfstakken. Vraaggestuurd en afgestemd op het begin niveau en de mogelijkheden. Maar ook nog steeds als gastdocent en freeelancer binnen het MBO en HBO. Als opleidingsadviseur binnen een grote instelling binnen zorg en welzijn is mijn visie verbreed en is de koppeling tussen het bedrijfsmatig denken vanuit de doelstelling van de organisatie,de vraag van het individu en het aanbod van de trainer versterkt. Het werken met groepen is een uitdaging om krachten te bundelen tot een maximaal rendement. Gebruikmakend van alle aanwezige competenties.
